VIŠEMILIJUNSKE ZARADE: Menadžeri njemačkih “divova” zarađivali 42 puta više od svojih radnika

Članovi uprava vodećih tvrtki u 2025. su u prosjeku zaradili više nego godinu prije. Jedan vrhunski menadžer od 40 vodećih tvrtki na Dax indeksu – glavnom pokazatelju burze – primio je nešto više od 3,9 milijuna eura.   Podaci dolaze iz analize Njemačkog udruženja za zaštitu vlasnika vrijednosnih papira (DSW) i Tehničkog sveučilišta u Münchenu. Prihodi su porasli za četiri posto u usporedbi s 2024. godinom, prenosi Njemačka novinska agencija (dpa) Veliki dio odnosi se na bonuse za poslovni uspjeh, koji se isplaćuju tijekom vremena. Primali 42 puta veću plaću U prosjeku su vrhunski menadžeri primali 42 puta veću naknadu od običnih zaposlenika u svojim tvrtkama. Najveća razlika u plaćama zabilježena je kod proizvođača sportske opreme Adidas, gdje je uprava zarađivala 106 puta više od prosječnog radnika. I kod Volkswagena, gdje je omjer bio 75 prema jedan, i kod medicinskog diva Freseniusa, s omjerom 70 prema jedan, naknade rukovoditelja daleko su premašile prosječne troškove zaposlenika. Plaće rukovoditelja u prosjeku su iznosile oko 6,14 milijuna eura. “Magični prag od 10 milijuna eura”, za koji zagovornici dioničara kažu da je “još uvijek društveno i interno prihvatljiv”, probijen je u dva slučaja, rekao je izvršni direktor DSW-a Marc Tüngler. Zarada od 10,9 milijuna eura Christian Klein, čelnik njemačke softverske tvrtke SAP, primio je ukupno oko 10,9 milijuna eura, od čega gotovo 86 posto dolazi u bonusima i poticajima. Izvršni direktor Deutsche Banka Christian Sewing primio je 10,5 milijuna eura, od čega oko 64 posto kratkoročnih i dugoročnih bonusa. U međunarodnoj usporedbi, njemački vrhunski menadžeri zarađuju relativno skromne plaće. Višemilijunske zarade Izvršni direktori tvrtki u Euro Stoxx 50, vodećem indeksu u eurozoni, primili su u prosjeku 9,5 milijuna eura za poslovnu godinu 2025., prema popisu – isključujući njemačke tvrtke u indeksu. Izvršni direktori 30 tvrtki u američkom Dow Jones Industrial Averageu (DJIA) u prosjeku su primali 30,5 milijuna eura. Na vrhu DJIA ljestvice je David M. Solomon iz Goldman Sachsa sa 105,3 milijuna eura. Sljedeći su Satya Nadella iz Microsofta s 85,5 milijuna eura i Tim Cook iz Applea sa 65,8 milijuna eura. Fenix-magazine/SIM/dpa The post VIŠEMILIJUNSKE ZARADE: Menadžeri njemačkih “divova” zarađivali 42 puta više od svojih radnika appeared first on Fenix Magazin.